国企社会招聘是正式员工吗

国企社会招聘通常是正式员工。以下是相关信息的梳理：

1. 国企社会招聘的员工，在通过选拔和面试并成功入职后，通常会享有国企正式员工的待遇和福利。

2. 这些待遇可能包括五险一金、带薪年假、年终奖等。

3. 国企社会招聘与校园招聘不同，校园招聘的员工通常拥有编制，而社会招聘的员工可能签订的是劳动合同。

4. 国企在招聘时会明确说明是直接招聘还是劳务派遣，直接招聘通常是正式员工。

5. 劳务派遣的员工虽然与国企签订合同，但不属于国企的正式员工。

6. 国企和机关事业单位不同，国企没有编制，主要是签订劳务合同。

7. 劳动合同是判断员工是否为正式员工的关键依据。

请根据您的情况和招聘单位的具体说明来判断是否为正式员工。

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